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Fiche formation
Le titulaire du BTS Gestion de la PME est un collaborateur polyvalent du chef d'entreprise ou du responsable de service. Les apprentis-e bénéficient d'un suivi individualisé pendant les 2 années de leur formation. Ses activités s'exercent dans trois domaines d'activité de l'entreprise : administratif, comptable et commercial. Dans le domaine administratif, l'assistant de gestion organise et suit les activités de son supérieur hiérarchique et prend en charge la gestion administrative du personnel. Dans le domaine comptable, il s'occupe du suivi des opérations en relation avec les clients, les fournisseurs, les salariés ainsi qu'avec les services fiscaux et les organismes sociaux. Enfin, dans le domaine commercial, il est chargé des relations avec les clients et les fournisseurs : accueil d
Niveau Bac ou équivalent
Niveau Bac +2
semaines complètes
2 ans
141 route de clisson
44232 Saint-Sébastien-sur-Loire, France
0251713620
Enregistre et centralise les données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, ... selon les obligations légales. Contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure. Peut réaliser des activités ayant trait à la paye et à la gestion de personnel. Peut coordonner l'activité d'une équipe ou gérer une structure.
Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. Peut préparer et contrôler les bulletins de salaires. Peut réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...). Peut coordonner une équipe.
Assiste un ou plusieurs responsable(s) (cadre dirigeant, directeur,...) afin d'optimiser la gestion de leur activité (gestion de planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions, accueil, ...). Organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure. Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers (contrats de maintenance des équipements, suivi de relance clients, gestion administrative du personnel ...) ou d'évènements spécifiques (organisation de séminaires, salons, ...). Peut coordonner une équipe.
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Fiches Métiers
correspondant
à cette formation