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Conduite d'équipement de fabrication de l'ameublement et du bois

Production industrielle

Conduite d'équipement de ...

Définition

Règle, surveille et régule une ou plusieurs machines (conventionnelles, à commande numérique ou automatisées) de fabrication (usinage, montage, finition, ...) de produits en bois et matériaux associés (meubles, charpente, ...). Intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...). Effectue les contrôles de conformité des produits (qualité, quantité, ...) et assure la maintenance de premier niveau des machines et équipements. Peut coordonner une équipe.

Conditions d’exercice du métier

L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'entreprises industrielles de deuxième transformation du bois (ameublement, menuiserie industrielle, ...) en relation avec différents services (qualité, maintenance, ...). Elle peut s'exercer en horaires décalés ou par roulement. L'activité s'effectue en atelier et peut impliquer le port de charges. Le port d'Equipements de Protection Individuelle -EPI- (chaussures de sécurité, protections anti-bruit, lunettes, ...) est exigé.

Environnement
de travail

Structures

  • Entreprise industrielle

Secteurs

  • Agencement, décoration intérieure
  • Ameublement
  • Construction navale
  • Fabrication de chalets et de maisons à ossature bois
  • Fabrication de charpentes
  • Fabrication de panneaux bois et dérivés
  • Fabrication de parquets, lambris, moulures, ...
  • Fabrication d'emballages
  • Menuiserie industrielle
  • Scierie
  • Seconde transformation du bois

Autre(s) appellation(s)

  • Agent / Agente d'usinage du bois
  • Agent / Agente d'usinage sur machines à bois traditionnelles
  • Agent / Agente de production industrielle de mobilier en menuiserie
  • Agent / Agente de production industrielle de mobilier et menuiserie
  • Aide-machiniste sur équipements de production en industrie du bois
  • Chantourneur / Chantourneuse
  • Chef d'équipe de conducteurs de machines à bois
  • Chef d'équipe de fabrication en industrie du bois
  • Chef d'équipe en atelier de façonnage bois
  • Conducteur / Conductrice d'abouteuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice d'encolleuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice d'équipements de montage en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de calibreuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de chaînes de clouage
  • Conducteur / Conductrice de défonceuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de façonneuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de machines automatiques en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de machines d'usinage en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de machines à bois
  • Conducteur / Conductrice de machines à poser les quincailleries
  • Conducteur / Conductrice de machines à sculpter en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de massicot en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de mortaiseuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de moulurières
  • Conducteur / Conductrice de perceuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de plaqueuses de chant
  • Conducteur / Conductrice de ponceuses en industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de presses à bois
  • Conducteur / Conductrice de quatre faces
  • Conducteur / Conductrice de séchoirs en seconde industrie du bois
  • Conducteur / Conductrice de tenonneuses
  • Conducteur / Conductrice de tours à reproduire en industrie du bois
  • Corroyeur / Corroyeuse en industrie du bois
  • Débiteur / Débitrice en menuiserie industrielle
  • Dégauchisseur / Dégauchisseuse sur machines à bois
  • Machiniste de fabrication en industrie du bois
  • Machiniste en menuiserie
  • Menuisier / Menuisière en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice de débit en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice sur chaînes de finition en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice sur chaînes de montage en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice sur encolleuses en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice sur machines d'usinage de taille de charpentes industrielles
  • Opérateur / Opératrice sur machines de finition en industrie du bois
  • Opérateur / Opératrice sur machines à bois
  • Opérateur / Opératrice sur machines à bois à commande numérique
  • Opérateur / Opératrice sur plaqueuses de chants
  • Opérateur / Opératrice sur presses à bois
  • Ponceur / Ponceuse en menuiserie industrielle
  • Régleur / Régleuse de machines à bois
  • Régleur-conducteur / Régleuse-conductrice de centres d'usinage en industrie du bois
  • Régleur-conducteur / Régleuse-conductrice de machines de production en industrie du bois
  • Régleur-conducteur / Régleuse-conductrice de machines à bois
  • Toupilleur / Toupilleuse

Compétences
requises

Compétences de Base

Savoir

  • Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine outil, ligne de montage, ...)
  • Démarrer la machine ou l'équipement et surveiller le déroulement des opérations de production
  • Réaliser un suivi d'activité
  • Assurer une maintenance de premier niveau
  • Contrôler la conformité d'une production
  • Identifier les opérations de fabrication à partir du dossier de fabrication
  • Régler les paramètres des machines et des équipements
  • Appliquer les mesures correctives
  • Détecter un dysfonctionnement
  • Retirer les produits non conformes d'une production
  • Entretenir des équipements

Savoir-faire

  • Règles de sécurité
  • Techniques d'usinage
  • Electricité
  • Lecture de documents techniques
  • Programmation de machine à commandes numériques
  • Lecture de plan, de schéma
  • Mécanique
  • Pneumatique
  • Normes qualité
  • Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois
  • Logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO)
  • Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
  • Réglage manuel de machine
  • Type de serrage d'outils
  • Machines à commandes numériques

Compétences spécifiques

Savoir

  • Utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Réaliser des opérations de corroyage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de défonçage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de déformation/cintrage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de dégauchissage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de délignage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de façonnage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de finition sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de massicotage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de mise en peinture sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de montage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de mortaisage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de moulurage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de perçage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de ponçage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de rabotage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de sciage sur des ouvrages en bois
  • Réaliser des opérations de tournage sur des ouvrages en bois
  • Parachever le vernissage
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des centres d'usinage
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des chaînes/lignes automatisées
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des équipements individuels automatisés
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines-outils à axes multiples
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines-outils à commandes numériques
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines-outils conventionnelles
  • Modifier un programme pré-établi (codage-décodage) ou concevoir un programme de base de fabrication (conversion de plan, référentiel pièce, ...)
  • Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production
  • Façonner des éléments en bois sur machine traditionnelle (toupie plate, volante, chantourneuse, ...) en guidant manuellement l'outil ou la pièce
  • Régler des équipements (autoclaves, étuves, ...) de traitement du bois (séchage, préservation, ...) et surveiller leur fonctionnement
  • Suivre l'état des stocks
  • Préparer les commandes
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Conditionner un produit

Savoir-faire

  • Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité supérieure à 6000 kg (CACES R 389-4)
  • Logiciels de Commandes Numériques (CN)
  • Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)
  • Techniques de traitement du bois
  • Cycles de séchage des essences de bois
  • Logiciels de gestion de stocks

Soft-skills

Les soft-skills ou compétences comportementales ci-dessous sont notées de 0 à 100%.
0 indiquant que la qualité n’est pas requise, 100% étant une obligation.

Adaptabilité

Etre persévérant

29% - Qualité appréciée

Faire preuve de ténacité, surmonter les obstacles en vue d’atteindre un objectif défini.

Réactivité

63% - Qualité majeure

Répondre rapidement et de manière appropriée aux sollicitations, en particulier dans les situations d’urgence.

Compétences analytiques

Sens critique

37% - Qualité appréciée

S’interroger, porter un jugement constructif, avancer une contreproposition argumentée sur un fait, une situation, une proposition ou une idée.

Sens de l’analyse

39% - Qualité appréciée

Examiner, décomposer et comparer les éléments constitutifs d’une situation, d’une procédure, d’un document ou d’un processus en vue de définir les rapports de causalité et établir un diagnostic.

Esprit de synthèse

19% - Qualité peu sollicitée

Réunir, faire émerger et mettre en cohérence les informations essentielles concernant une situation, un document, une procédure ou un processus.

Créativité

Sens de l’initiative

50% - Qualité importante

Prendre spontanément, dans son champ de responsabilité, les dispositions susceptibles d’optimiser son action.

Sens de l’innovation/créativité

46% - Qualité importante

Raisonner différemment, rechercher, imaginer, définir, mettre en œuvre des pratiques, des solutions nouvelles, tout en respectant les procédures en vigueur et l’environnement de travail.

Gestion de conflit

Être rigoureux

97% - Qualité incontournable

Prêter attention aux détails, avoir le souci de la vérification et du contrôle en vue de réduire les incertitudes dans son action et dans son environnement.

Être à l’écoute

12% - Qualité peu sollicitée

Être réceptif et attentif aux messages et sollicitations de ses interlocuteurs et de son environnement.

Leadership positif

Sens des responsabilités

74% - Qualité majeure

S’engager, avec discernement, dans une action relevant de ses attributions et assumer ses choix.

Sens des relations humaines

16% - Qualité peu sollicitée

S’intéresser à autrui et établir aisément avec ses interlocuteurs, une relation propice aux échanges et à la communication.

Faire preuve d’autorité

47% - Qualité importante

Faire accepter son autorité légitime en s’affirmant et en assumant ses responsabilités dans le respect d’autrui.

Négociation

Sens des affaires et de la valeur de l’argent

25% - Qualité appréciée

Renvoie à la capacité d’empathie et d’analyse de l’environnement pour vendre et faire des affaires au mieux permis par les événements.

Résolution de problèmes

Sens de l’organisation

87% - Qualité incontournable

Avoir une propension à agencer et structurer son environnement en vue d’optimiser le service rendu.

Orientation clients

9% - Qualité peu sollicitée

Être “orienté client” c’est placer ce dernier au centre des préoccupations de l’entreprise. Si auparavant les entreprises se contentaient de fournir des bons produits réalisés avec les bonnes procédures, il est indispensable aujourd’hui de s’assurer que l

Travail en équipe

Avoir l’esprit d’équipe

69% - Qualité majeure

Coopérer avec autrui et contribuer, au sein d’une équipe ou d’un projet, à l’atteinte d’un objectif commun.

icon/32/FORMATIONSCreated with Sketch.Formation(s) pour ce métier

Accés au métier

  • Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac professionnel en menuiserie bois, bois et matériaux associés, mobilier et agencement, productique, mécanique, ...
  • Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur de l'industrie du bois (conduite de machines, ...) sans diplôme particulier.
  • Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.
Trouver une formation

CAP Menuisier installateur

MFR TALMONT
85440 Talmont-Saint-Hilaire

Durée de la formation : 1

Niveau de sortie : Niveau CAP, BEP, MC...

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CAP Menuisier fabricant de menuiserie, mobilier et agencement

CFA Maison Familiale de Talmont
85440 Talmont-Saint-Hilaire

Durée de la formation : 1 ou 2 ans

Niveau de sortie : Niveau CAP, BEP, MC...

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BP Menuisier

MFR TALMONT
85440 Talmont-Saint-Hilaire

Durée de la formation : 2 ans

Niveau de sortie : Niveau Bac ou équivalent

Découvrir

Mobilité Métier

Métier(s) se rapprochant

Assemblage d'ouvrages en bois

Assemble en série des ouvrages ou des éléments d'ouvrages en bois et matériaux associés (sièges, éléments de charpente, panneaux, placages, ...) à partir de pièces usinées ou débitées selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...). Peut réaliser des opérations d'usinage. Peut coordonner une équipe.

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Conduite d'installation de production de panneaux bois

Règle, surveille et régule une ou plusieurs machine(s)/installation(s) simple(s) ou complexe(s) de fabrication (préparation des matières, conformation, pressage, ...) de panneaux à base de bois (agglomérés, contre-plaqués, ...) selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...). Effectue la maintenance de premier niveau des machines et des équipements. Peut coordonner une équipe.

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Peinture industrielle

Applique des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur des pièces et produits industriels selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...). Peut coordonner une équipe.

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Métier(s) envisageable(s) avec une formation ou par mobilité

Réalisation - installation d'ossatures bois

Dessine les plans, usine et assemble les structures de constructions en bois (charpentes, coques de bateaux, ossatures de maisons en bois, ...) manuellement ou à l'aide de machines à bois selon les règles de sécurité. Peut effectuer la mise en place et le montage final des structures réalisées sur site. Peut coordonner une équipe et diriger une structure.

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Encadrement des industries de l'ameublement et du bois

Organise l'activité d'une ou de plusieurs équipe(s) d'opérateurs et de conducteurs de machines de transformation du bois et effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantités, délais, qualité, ...). Peut contribuer à la mise en place d'actions d'optimisation de la production (évolution des modes opératoires, des équipements, ...).

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Réalisation de menuiserie bois et tonnellerie

Façonne et assemble à l'unité ou en petite série des pièces de bois destinées à l'agencement (cloisons, ...) ou à la construction (fenêtres, ...), manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité. Effectue la mise en place et le montage final des structures réalisées sur site. Peut concevoir de nouveaux agencements ou menuiseries, restaurer des ouvrages anciens. Peut être spécialisé dans la fabrication de fûts, tonneaux. Peut coordonner une équipe et diriger une structure.

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