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C’EST INCROYABLE, C’EST UNE HAUSSE HISTORIQUE !! INDÉTRÔNABLE !
Alternance en 2021 : pourquoi ce boom ?
C’est vrai ça, pourquoi d’un coup l’alternance connaît un succès fou ? C’est la nouvelle plaque tournante pour rencontrer son crush ou quoi ? Et bien même pas !
2 raisons principales à cela :
Du côté des jeunes apprentis
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L’alternance séduit de plus en plus par son format plutôt très très cool. La preuve, voici 7 raisons pour se lancer en alternance si vous n’êtes pas encore convaincus (va quand-même falloir s’y mettre au bout d’un moment les gars, depuis le temps que je vous le dis).
L’alternance est une formule qui plaît :. Une fois quevous pouvez à la fois obtenir votre diplôme professionnalisant, et à la fois gagner vos premiers salaires vous avez suivi votre formation à deux casquettes, vous êtes tout de suite opé pour entrer dans la cour des grands. C’est d’ailleurs hyper courant que les jeunes apprentis soient direct’ embauchés en CDD ou en CDI après leur apprentissage.
Et justement, c’est ça qui plait aux patrons !
Et du côté des employeurs ?
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Et de l’autre côté de la barrière, les employeurs eux aussi sont conquis par l’apprentissage. Et il y a de quoi : les primes à l'embauche d'apprentis de 5 000€ pour un mineur et 8 000€ pour un majeur ont bien joué leur rôle incitatif. Ces primes à l’embauche d’apprentis ont été mises en place par le gouvernement depuis juillet 2020 et sont valables jusqu'à fin mars 2021.
En plus des aides financières accordées par l’Etat pour soutenir l’alternance, la procédure d’enregistrement des contrats est simplifiée, la durée minimale d’un contrat abaissée à six mois, et l’âge limite pour rentrer en apprentissage repoussé à 29 ans sur tout le territoire français.
Tous les feux sont au vert pour que les employeurs aient envie d’embaucher des jeunes en apprentissage, et pour que les jeunes choisissent justement cette voie.
Les chiffres clés de l’alternance en 2021
Nous y voilà, j’arrête le suspens.
Vous l’aurez compris cette année, c’est celle qui connaît le plus gros boom depuis bien lustres.
La preuve : le nombre d’apprentis dans l’enseignement supérieur augmente à une vitesse faramineuse : +16% d’apprentis en 2020.
Voici la répartition des contrats d’apprentissage par type de diplôme préparé :
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Niveau CAP / BEP : 26% (120.000 contrats)
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Bac : 16% (75.000 contrats)
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Bac +2 : 22% (101 000 contrats)
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Bac +3 et Bac +4 : 17,5% (82 000 contrats)
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Bac +5 et plus : +18% (84 000 contrats) - A bas les idées recues qui disent que l’apprentissage est réservé aux mauvais élèves !
Pour couronner notre point sur l’apprentissage en 2021, les 5 secteurs qui embauchent le plus sont :
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Le commerce de détail : 13%
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Le BTP : 10%
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L’industrie alimentaire : 7%
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L’hôtellerie-restauration : 6% (même avec la Covid !)
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Et enfin, la réparation d’automobile et de motocycles : 4%
Qui embauche en alternance en 2020 ?
Les principales boîtes séduites par l’alternance sont les TPE, soit les entreprises de moins de 50 salariés. Pour vous dire, elles représentent ⅔ des des embauches d'apprentis en 2020, soit plus de 322 000 contrats.
Les PME de 50 à 249 salariés ne restent pas pour autant sur la touche puisqu’elles fournissent 11% des contrats d’apprentissage en 2020, soit plus de 53 000 contrats.
WTF ?!
Envie d’intégrer une plus grosse boîte ? Sachez que les grandes entreprises de plus de 1 000 salariés représentent tout de même 15% du recrutement d'apprentis, soit plus de 73 000 contrats l'an dernier.
Bah ouais qu’est-ce que vous voulez, malgré la crise sanitaire, l'apprentissage n'a pas connu la crise l'an dernier. Perso, je trouve ça ouf quand-même, pas vous ?
Tellement opé pour vous former en apprentissage que vous voulez tout de suite commencer les démarches ? Alors allez checker ma banque d’offres d’alternance !
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Zoom sur la prépa apprentissage idéale pour bien se préparer au monde du travail
Bon, j’en remets une couche. Déso mais si vous connaissez autour de vous quelqu’un qui est un peu démuni par rapport à son parcours scolaire, vous êtes en devoir de lui parler de la prépa apprentissage. Sinon, c’est comme la non-assistance à personne en danger.
Pourquoi je tire la sonnette d'alarme ? Parce qu’au-delà de la formule d’apprentissage hyper intéressante, elle peut vraiment aider votre pote, votre sœur / frère à sortir la tête de l’eau et à trouver une voie pro qui leur correspond vraiment !
J’vous la fais en mode rapide : ce type de formation s’adresse aux jeunes entre 16 et 29 ans qui ne sont ni en emploi, ni en études, ni en formation. Pour bien se former et surtout pour tester quel métier leur plaît, ils sont accompagnés par un coach pour définir le projet pro qui les fait vibrer. Pour confirmer leur choix, des stages d’immersion sont organisés, histoire de mieux comprendre son futur métier et d’appréhender au mieux le marché du travail.
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Aller, c’est tout pour moi, je pense qu’on peut clore ici ce point sur l’apprentissage. Assez parlé, maintenant c’est votre moment : posez-moi toutes les questions qui vous passent par la tête sur mon tchat Walt Community !