Remontée et consolidation des besoins pour la campagne d’alternance Rédaction des offres Planification et Réalisation des entretiens Gestion et suivi administratif des recrutements en relation avec le service Contrat de Travail Gestion des Visites Médicales Répondre aux sollicitations des alternants, tuteurs et managers Tenue des stands sur les salons étudiants/emplois Interventions dans les écoles Réglementation RH Contacts avec les interlocuteurs des différentes écoles, CFA et OPCO Accueil des nouveaux arrivants Suivi des entretiens trimestriels sur le logiciel MY HR Volet Diversité – Appui aux chargés Diversités Appui sur les dossiers Handicap et Égalité professionnelle Organisation d’événement Appui au service sur les différents domaines RH en fonction des besoins