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Trop flemmard pour tout lire ?
Les métiers de la gestion, de la comptabilité et des ressources humaines vous attirent et vous cherchez une formation :
Je vous en dis plus dans cet article.
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BTS ou DUT en gestion, comptabilité ou RH : une formation courte, qualifiante et professionnalisante
Allez un dernier effort et zou on se lance dans le grand bain du monde du travail. Votre bac’ en poche, vous voulez apprendre un métier à exercer rapidement. Un métier qui vous amène à développer votre sens du contact avec les gens.
Mieux vous aspirez à faire partie d’une entreprise tout en étudiant, ça s’appelle l’alternance ça ? Et moi c’est un sujet que je maîtrise.
Les BTS ou DUT spécialisés dans la gestion d’entreprise, la comptabilité ou les ressources humaines, conduisent à des postes d’assistant comptable, d’assistant de gestion ou du très recherché gestionnaire de paie. Des métiers où votre sens pratique, votre polyvalence et votre adaptabilité seront valorisés.
Licences et Masters : vers de métiers à responsabilité
Vous êtes plutôt branché(e) études longues et voulez jouir de la vie d’étudiant encore quelques années ?
Vous êtes fin stratège. Vous avez tout intérêt - si vous aimez ça - à prolonger votre formation vers une licence ou un master.
La licence : aller plus loin, aller plus haut !
A la sortie de votre BTS ou DUT, vous prenez goût à la comptabilité, la gestion ou les ressources humaines et vous envisagez de poursuivre vers une licence. Je vous félicite, vous avez raison. Les licences en Sciences Humaines comme une licence en droit ou en psychologie permettent d’approfondir sa passion.
Les licences professionnelles quant à elles, ouvrent à des spécialisations comme en ressources humaines. Et pour vous mettre directement le pied à l’étrier, ces cursus peuvent se faire en alternance dans une entreprise.
Diplômés BAC+5 en comptabilité, gestion : les recruteurs vous recherchent
Sachez que les diplômés bac+5 sont de plus en plus recherchés. Ils disposent de connaissances pointues en analyses de données notamment. Vous pouvez viser des postes de contrôleurs de gestion ou de comptable. Pour y parvenir, intéressez-vous aux masters d’universités en comptabilité, contrôle et audit, aux diplômes d’école de commerce, à ceux des Instituts d'Études Politiques (IEP), ou encore le Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG).
Et si parmi vous, il y en a qui rêvent d’un poste d’expert-comptable, il vous faudra bûcher encore 3 années de plus pour obtenir de le Diplôme d’Expertise Comptable (DEC).
Des écoles spécialisées en gestion, ressources humaines et comptabilité
Proposant des formations plus ou moins longues, les écoles comme l’IGS ou RenaSup proposent des parcours d’études qualifiantes amenant à des métiers porteurs comme :
- Analyste financier(e),
- Auditeur(-trice) externe-interne,
- Contrôleur(-se) de gestion,
- Responsable administratif(-ve) et financier(e),
- Responsable des investissements,
- Risk manager,
- Trésorier(e),
- Responsable des achats et de la logistique,
- Responsable de recrutement,
- Responsable d'agence,
- Chef de projets, chargé(e) de mission rh,
- Qualité, achat/logistique,
- Assistant(e) RH,
- Responsable mobilité carrière campus manager,
- Chargé(e) de mission RH,
- Chargé(e) d'études RH,
- Responsable adp/paie,
- Responsable emploi/formation,
- Ingénieur(e) formation.
Des cursus étudiés et programmés pour vous faire accéder à des métiers recherchés avec un bagage solide et une première expérience professionnelle. La voie royale pour débuter dans la vie professionnelle.
Bon là on a fait le tour des formations. Y a plus qu’à faire vos candidatures ! S’il vous reste des questions ou avez besoin de conseils, retrouvez moi sur le chatbot messenger ou cliquez là, en bas à droite de votre écran" :)
