Le guide pour utiliser LinkedIn pour trouver son contrat en alternance

Phase 1 : Bien utiliser LinkedIn et se faire un profil canon  

Commençons par le plus important : la création d’un profil au top du top. Hors de question de commencer à postuler sans avoir une belle image de vous qui y transparaît.

Commencez à par bien remplir ces 3 éléments-clés :

• La photo de profil. Elle doit être attirante, sympathique mais surtout donner une image professionnelle. Oubliez les selfies pris en vacances : demandez plutôt à un ami de vous prendre en photo dans une ambiance sobre.

• L’intitulé de votre poste. C’est ce qui apparaît en-dessous de votre nom lorsque l’on fait une recherche, ou que l’on atterrit sur votre profil. Autant dire qu’il doit dès le début annoncer la couleur : vous pouvez y indiquer que vous recherchez un contrat en alternance, dans un secteur d’activité ou un domaine spécifique.

 

• La description de votre profil. Il s’agit du texte que l’on peut voir juste en-dessous de votre photo et de votre intitulé sur votre profil. En quelques lignes, décrivez-y votre situation actuelle, la recherche de votre poste en alternance, et quelques caractéristiques qui font de vous le candidat idéal pour votre entreprise de rêve. Vendez-vous, sans en faire trop, et en toute honnêteté.

Au-delà de ces 3 éléments obligatoires, n’hésitez pas à passer un peu de temps à remplir vos expériences passées si vous en avez (stages, missions bénévoles) et votre parcours scolaire jusqu’alors.

Indiquez également quelques compétences professionnelles. Sur certaines offres sur LinkedIn Emplois, vous verrez qu’elle apparaissent. Si vous les indiquez sur votre profil, les recruteurs qui recherchent des candidats vous verront ainsi dans la liste qui leur sera proposée. Malin !

Quelques autres astuces pour valoriser votre profils :

• Créez une URL personnalisée, comme “linkedin.com/in/votre-nom”, rend le profil plus facilement partageable et mémorable, un plus pour la crédibilité et le branding personnel.
• Utilsez la nouvelle section “Featured” : LinkedIn propose une section "Featured" sous l'onglet “À propos” pour y inclure vos meilleures réalisations : publications, articles, vidéos ou tout contenu marquant. C’est un atout pour attirer les recruteurs et mettre en avant votre expertise.
• Créez des carrousels d’images : Les carrousels permettent de créer des publications visuellement attrayantes et engageantes, parfaites pour montrer des projets, comme des études de cas ou des réalisations significatives
• Utilisez des mots-clés précis dans le titre et la section “À propos” rend le profil plus visible pour les recruteurs, un point essentiel pour ceux qui cherchent un poste en alternance en 2024

Le “petit plus” de Walt. : Dernier élément à faire, pour avoir un profil prêt à attirer les recruteurs : activer l’option qui fait savoir à tous que vous recherchez un poste. Cette option est cachée dans les paramètres de LinkedIn, mais voici comme y accéder :

• Dans la barre du haut de LinkedIn, cliquez sur “Vous”, puis sur “Paramètres et confidentialité”

• Dans l’onglet “Préférences de recherche d’emploi”, cliquez sur “Faire savoir aux recruteurs que vous êtes à l’écoute de nouvelles opportunités”

• Et finalement, activez le bouton “Oui”.

 

 

Vous avez désormais un profil boosté au maximum, et tout le monde sait que vous recherchez un poste.

 

C’est parti pour rechercher le job en alternance de vos rêves sur LinkedIn.

 

Phase 2 : Chercher les offres de contrat en alternance qui déchirent

 

Rentrons maintenant dans l’onglet “Emplois” de LinkedIn, dans la barre du haut.

 

En cliquant dessus pour la première fois, le premier réflexe à avoir est de cliquer sur “Objectifs professionnels”.

 

 

C’est ici que vous allez pouvoir définir ce que vous recherchez comme type de poste, pour que LinkedIn Emploi vous propose des offres adaptées automatiquement.

 

Dans la page qui s’ouvre, rentrez les caractéristiques du contrat en alternance que vous souhaitez trouver :

• Mettez en avant que vous “postulez activement” ;

• Définissez les différents intitulés de postes que vous recherchez ;

• Indiquez les lieux où vous pouvez travailler, le type de contrat ainsi que les secteurs d’activité qui vous bottent.

 

Puis cliquez en bas de la page sur “Accéder aux offres d’emploi”... et vous voilà face à une sélection personnalisée d’offres.

 

Vous remarquez sans doute que vous ne pouvez pas indiquer automatiquement le fait que vous recherchez un contrat en alternance. Il vous faudra donc faire le tri parmi ces annonces pré-sélectionnées, en les regardant au cas par cas dans chaque fiche d’annonce.

 

 

Ceci dit, pas question de vous reposer sur vos lauriers, et de rester à chercher parmi cette pré-sélection. Régulièrement, retournez dans l’onglet “Emplois”, et faites votre propre recherche d’offres.

 

En cliquant sur l’option “Tous les filtres”, vous pourrez même choisir de ne voir s’afficher que les offres en stage ou en alternance. Pratique, hein ?

 

 

En en plus, si une recherche que vous avez faite vous plaît, vous pouvez même demander à être alerté par email si d’autres offres de ce type arrivent. Histoire de postuler au plus vite, et d’être le premier profil que reçoit votre recruteur. Pour cela, dans votre fenêtre de recherche, il suffit d’activer le bouton “Alerte emploi”, et d’enregistrer cette alerte. Simplissime.

 

Vous l’avez compris : LinkedIn Emploi, c’est un terrain de jeu grandeur nature pour les recruteurs, qui postent des annonces chaque jour. À vous d’apprendre à bien en manier les règles, pour vous faire connaître des entreprises qui vous allèchent.

Les plus de Linkedin : 

• LinkedIn offre désormais des recommandations personnalisées basées sur votre profil et vos compétences. Cela signifie que les suggestions d’offres s’alignent mieux sur vos qualifications et aspirations professionnelles.
• La nouvelle fonctionnalité de sauvegarde des publications permet de conserver les annonces intéressantes pour postuler ultérieurement. Pratique pour ne pas perdre des offres vues en passant, que vous pourrez retrouver dans la section “Mes éléments enregistrés”​.

Le “petit plus” de Walt. : Peu de jeunes y pensent, et pourtant ça fonctionne bien : le fait de faire une publication sur LinkedIn pour expliquer que vous recherchez un contrat en alternance. Vous pouvez inclure dans la publication l’image de votre CV, ou faire plus original, avec un selfie qui ressortira bien dans le fil d’actu de vos contacts.

 

 

Par la suite, les personnes de votre réseau (amis, anciens patrons, ou parents) pourront liker et partager votre publication… et qui sait, peut-être ainsi transmettre votre profil à un recruteur qui n’attend que vous.

 

Phase 3 : Postuler à des offres sur LinkedIn Emploi comme un chef

 

Ça y est, vous avez devant vous une offre de contrat en alternance alléchante ? Restez pas à gober les mouches : on y postule, là, tout de suite !

 

Vous verrez sur LinkedIn Emploi deux types d’offres différentes :

• Celles qui vous renvoient directement vers le site web de l’entreprise, où vous remplirez un questionnaire dédié au recrutement.

• Celles qui vous proposent un bouton “Candidature simplifiée”.

 

 

Ce type d’annonce, mes chers Walties, je vous le dis : c’est que du kiff ! Si vous avez bien rempli votre profil auparavant, en cliquant sur “Candidature simplifiée”, vous verrez tous les champs du formulaire de recrutement se remplir automatiquement. Il ne vous restera qu’à mettre une belle lettre de motivation en pièce-jointe dans la case dédiée à ça… et le tour est joué. Pas mal, non ?

 

Postuler sur LinkedIn, c’est pas plus compliqué que ça. Ceci dit, parfois, vous pouvez aller plus loin.

 

Pas de nouvelles de votre candidature depuis 15 jours ? En ressortant l’annonce, vous trouverez peut-être indiqué dedans le profil de la personne qui l’a posté. En général, il s’agit de la personne qui vous reçoit par la suite en entretien si vous lui avez tapé dans l’oeil.

 

N’hésitez donc pas, si ses “InMails” sont ouverts (un peu comme les DM Insta ou Twitter, mais pour le monde de LinkedIn), à lui envoyer un message simple et court, pour renouveler votre motivation une seconde fois. Quelque chose dans la veine de “Bonjour Madame, Je reviens vers vous pour vous signaler de nouveau ma motivation au poste d’ingénieur, et vous assurer que je reste disponible pour un entretien si mon profil vous intéresse.”  Mais on évite de harceler ses recruteurs, tout de même, hein.

 

 

Le “petit plus” de Walt. : Si vous êtes dans le bus en train de consulter LinkedIn Emploi (on s’occupe comme on peut…) et que vous ne pouvez pas postuler à la va-vite comme ça, vous pouvez enregistrer les offres qui vous plaisent, en cliquant sur le bouton “Enregistrer”. Mais attention : faites vite quand même, histoire de ne pas les laisser filer !

 

Et vous voilà vous savez bien utiliser LinkedIn, like a boss.

 

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ça peut valoir le coup de consulter le job board que je vous ai spécialement créé. C’est par ici que ça se passe, avec plusieurs centaines d’annonces auxquelles répondre !